Talent acquisition dan rekrutmen merupakan cara perusahaan mendapatkan karyawan baru untuk mengisi posisi yang sedang kosong. Tetapi, keduanya memiliki perbedaan…
Dalam era digital yang terus berkembang, proses rekrutmen juga mengalami transformasi signifikan. Interview online dan offline masing-masing memiliki kelebihan dan…
Pembahasan tentang kualifikasi pekerjaan menjadi hal yang sangat penting dalam dunia rekrutmen. Kualifikasi yang tepat tidak hanya memastikan bahwa kandidat…
Merekrut karyawan merupakan proses yang perlu dilakukan oleh perusahaan untuk mencari kandidat berkualitas. Namun, proses ini menjadi sulit dengan banyaknya…
Apa itu LinkedIn? LinkedIn adalah media sosial baik untuk para profesional atau calon profesional (fresh graduate) berjejaring dan menemukan pekerjaan. Jika mengutip…
Human resources management adalah suatu pendekatan strategis dalam mengelola orang-orang di dalam sebuah organisasi sehingga mereka dapat berkontribusi secara efektif…
Salah satu manipulasi yang paling sering dilakukan oleh para pencari kerja adalah melebih-lebihkan riwayat pekerjaan. Informasi seperti jabatan sebelumnya, tanggung…
Membuat manpower planning adalah kunci untuk mengelola perusahaan beserta karyawan Anda di tahun 2024. Manpower Planning atau workforce planning adalah…